Q：电子劳动合同具有法律效力吗？

　　A：《电子劳动合同订立指引》规定，依法订立的电子劳动合同具有法律效力，用人单位与劳动者应当按照电子劳动合同的约定，全面履行各自的义务。

　　Q：订立电子劳动合同时如何进行电子签名？

　　A：用人单位和劳动者要使用符合《中华人民共和国电子签名法》要求、依法设立的电子认证服务机构颁发的数字证书和密钥，进行电子签名。

　　Q：电子劳动合同签署时间如何确定？

　　A：电子劳动合同经用人单位和劳动者签署可靠的电子签名后生效，并应附带可信时间戳。可信时间戳是指权威机构使用数字签名技术产生的能够证明所签名的原始文件在签名时间之前已经存在的数据。

　　Q：查看电子劳动合同收费吗？

　　A：《电子劳动合同订立指引》明确，用人单位要确保劳动者可以使用常用设备随时查看、下载、打印电子劳动合同的完整内容，不得向劳动者收取费用。

　　（粤仁宣）