据新华社报道，截至6月12日，全国已有12个省份和新疆生产建设兵团的所有统筹区，生育津贴可直接发放至个人，其他多数省份也已部分实现直接发放至个人。

　　生育津贴直发个人，不仅回应了公众呼声，能够有效阻断个别用人单位克扣女职工生育津贴的违法行为，也完善了生育津贴的发放流程，在助力构建生育友好型社会方面走出了重要一步。

　　助力构建生育友好型社会，完善制度体系是基础。一方面，要扩大生育保险的覆盖面，实现应参尽参，应保尽保。另一方面，要优化制度落实，让生育女职工能更便捷地享受制度红利，确保女职工不因产假等情形被降低工资和福利待遇；要落实好失业保险基金代缴生育保险费政策，解决好失业人员生育保险“断档”问题，构建起更坚实的“保障网”。

　　2022年7月，国家卫健委、国家医保局等17部门发布的《关于进一步完善和落实积极生育支持措施的指导意见》提出，落实政府、用人单位、个人等多方责任，持续优化服务供给，不断提升服务水平，积极营造婚育友好社会氛围，加快建立积极生育支持政策体系，健全服务管理制度，为推动实现适度生育水平、促进人口长期均衡发展提供有力支撑。“产假工资”直发个人，正是有关部门在优化服务供给方面做出的努力，也是对积极营造婚育友好社会氛围、健全服务管理制度的践行。期待类似的身体力行再多一些，共同为构建生育友好型社会夯基固本。（来源：中工网）